«Наличие системы поддержки очень помогает. Я постоянно переключаюсь между двумя системами поддержки: внутренней и внешней. Если вы не можете обсудить деликатные вещи с внешними людьми, вы обращаетесь к внутренним. Мне повезло иметь замечательных наставников, которые всегда находят время, когда я сталкиваюсь с трудностями, и всегда дают мне советы. Иногда просто нужно снять стресс. После этого нужно вернуться к тому, на что вы нацелились на этой неделе или, по крайней мере, на этот месяц. Такая дисциплина действительно помогает. — Фаранд
В этом эпизоде Джереми Ау рассказывает о масштабировании Grab Indonesia, стратегии запуска новых продуктов на рынок и о том, как управлять корпоративной культурой в Segari.
Ключевые слова: масштабирование захвата Индонезии, участники рынка, культура Segari, Индонезия, история основателя, операционная деятельность
